Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Заместник-кмет
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Заместник-кмет, който да се присъедини към нашия екип и да подпомага кмета в управлението на общинската администрация. Тази роля изисква стратегическо мислене, лидерски умения и способност за вземане на решения в динамична среда. Заместник-кметът ще бъде отговорен за координирането на различни отдели, осигуряването на ефективно изпълнение на общинските политики и поддържането на високи стандарти на обслужване за гражданите. Основните задължения включват управление на проекти, бюджетиране, комуникация с различни заинтересовани страни и осигуряване на съответствие с местните и националните закони. Успешният кандидат трябва да има опит в управлението, отлични организационни умения и способност да работи в екип. Ако сте мотивирани да допринесете за развитието на местната общност и имате необходимите умения и опит, ще се радваме да разгледаме вашата кандидатура.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Координиране на дейностите на различни отдели в общината.
- Разработване и изпълнение на стратегически планове и политики.
- Управление на бюджета и финансовите ресурси на общината.
- Осигуряване на съответствие с местните и националните закони.
- Комуникация с граждани, бизнеси и други заинтересовани страни.
- Подпомагане на кмета в ежедневните му задължения.
- Управление на проекти и инициативи за развитие на общината.
- Осигуряване на високо качество на обществените услуги.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на публичната администрация, право или икономика.
- Минимум 5 години опит в управленска роля.
- Отлични лидерски и организационни умения.
- Способност за вземане на решения в динамична среда.
- Добри комуникационни и междуличностни умения.
- Знания за местното законодателство и административни процедури.
- Опит в управление на бюджети и финансови ресурси.
- Компютърна грамотност и умения за работа с офис софтуер.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на екипи и проекти?
- Как бихте подходили към решаването на конфликт между отдели?
- Какви стратегии бихте използвали за подобряване на обществените услуги?
- Можете ли да дадете пример за успешно управление на бюджет?
- Как се справяте с вземането на трудни решения под натиск?
- Какви са вашите познания за местното законодателство?
- Как бихте комуникирали с граждани, които имат оплаквания?
- Какви са вашите дългосрочни цели в тази роля?
